近日，天津滨海新区·河北雄安新区2023年“百日千万”专场招聘会在中国天津人力资源产业园（滨城园区）举行，旨在促进区域间人社领域公共服务事项互联互通，实现人力资源高效流动，为两地经济社会高质量发展提供人才支撑。

　　此次专场招聘会由滨海新区人力资源和社会保障局、雄安新区公共服务局共同主办，中国雄安集团有限公司、天津物美投资发展有限公司、天津波音复合材料有限责任公司等60余家企业带来1239个岗位，800余名求职者积极应聘。记者在现场看到，企业展位前坐满了来咨询的求职者，“对学历、专业有要求吗”“待遇呢”“发展空间怎么样”……企业代表一一回应，同时结合求职者简历，对其工作经历、工作能力等提出有针对性的问题。

　　“我们主要招聘销售代表、渠道经理和行政人员，从目前面试的情况来看，年轻人居多，而且职业素养都不错。” 天津浩宇电梯河北雄安分公司人力主管李精玲说。求职者李兵告诉记者，“我的专业是物流管理，今年刚毕业，这次在招聘会现场谈了几个岗位，薪资待遇也可以，正在等企业的最终回复，期待能收到好消息。”

　　招聘会采取“线上+线下”方式进行。不方便到场的求职者，也可在电脑端登录“滨城就业人才网”或手机端关注“找个活服务平台”微信公众号，参加网络招聘会。这里汇聚雄安新区和滨海新区两地500余家企业，可提供9800余个岗位，且注明了企业简介、岗位描述、工作地点、薪资待遇等信息。截至记者发稿时，线上招聘已达成就业意向3418人次。

　　滨海新区与雄安新区地缘相近、人缘相亲。在雄安新区公共服务局副局长张京看来，“专场招聘会的举办，实现了两地产业互联、人才互通、优势互补、资源互享，带动高校毕业生和产业人才来雄安新区就业创业，满足雄安新区的产业发展需求。”“滨海新区与雄安新区加强合作、搭建平台，为两地求职者提供了更多就业机会。”滨海新区公共就业服务中心主任史灏说。

　　记者了解到，以此次招聘会为契机，滨海新区还将组织开展就业创业对接活动，推动两地在重点企业用工、重点院校人才输送等方面交互共享，共建人力资源合作基地，打造京津冀职业技能竞赛品牌。

来源：天津日报